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  1. #1
    Fecha de Ingreso
    noviembre-2018
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    Sevilla
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    Predeterminado Workday (WDAY)

    Añado esta empresa que sigo desde su IPO, conozco sus productos de HR como usuario y como consultor y me he dado cuenta que no tenía un hilo en el foro.

    La empresa está evolucionando bien en la implantación de sus soluciones de HR, está más rezagada en la implantación de sus soluciones de finanzas. Para mi ese es uno de los motivos por los que aún pierden dinero.

    Es una empresas con muchos inversores institucionales detrás de ella y que sigue luchando por hacerse sostenible.

    Consulta aquí qué empresas tienen los inversores en sus carteras en las estadísticas de Invertirenbolsa.info




  2. #2
    Fecha de Ingreso
    noviembre-2018
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    Sevilla
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    Predeterminado



    Con estos proyectos, se puede hacer que una empresa que tiene un sistema, por ejemplo en SAP HCM, pues los procesos los vas pasando a Workday poco a poco, y vas convirtiendo SAP en un esclavo, poco a poco.

    Este enfoque de proyecto está muy extendido, y está haciendo que SAP ya no tenga apenas presencia en términos de recursos humanos, ya que la solución on premise está siendo usada pero no hay clientes nuevos y la adquisición de Success Factors no está teniendo el crecimiento esperado.

    Por otra parte, Workday está tratando que su sistema de Finanzas gane mercado, cosa que hasta ahora no está consiguiendo con un volúmen considerable. Aquí SAP se mantiene muy bien su posición, con lo que hay que ver como este punto de fricción evoluciona.




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